骆志远拍板,结束了易纲和冯国梁的纷争。此事到此为止,再也休提。
调子都定好了,还有什么好争的?
“今天召集大家开这个办公会,其实有一个比较重大的问题想要跟大家先通通气。”骆志远挥了挥手,慢慢站起身来,刚毅的脸上浮荡着若有若无的笑容:“康桥集团发展到现在,已经到了一个相对的高点。过去几年,大家戮力同心,集团有今天的成就,归功于大家的努力。”
“但是,我们更应该清醒地认识到,站在这个相对的高点上,我们其实面临着两个选择。一个选择是继续向上,一个选择就是折返向下。说句难听的话,一个搞不好,我们就要前功尽弃,康桥盛极而衰逐步走向落魄,甚至破产倒闭。”
“国内这种企业太多太多了,因此,这绝不是我危言耸听。”
“因此,我们必须要殚精竭虑,谋求向上的发展。而这就需要,我们要从体制机制上、管理模式上、人员结构上等等方面,进行自我革新,甚至说是革命。在改良中完善,在完善中前进。”
“当然,这只是我初步的一个想法,目前还不是很完善。我准备首先对集团现在的管理架构和运行体制进行改良。以产权关系为纽带,以资源集中配置和统一调度为平台,建立层级负责和由下而上的管理架构。”
“康桥集团,下设三大子集团:康桥投资集团,康桥实业集团,康桥控股集团。”
“投资集团负责整个集团层面的对外投资业务,侧重于项目的前期运作和决策设计;康桥实业集团负责管理现有六大产业板块康桥置业、康桥能源、康桥设备制造、康桥商贸、康桥乳业和康桥医药,以及所有集团旗下的实体企业,包括全资子公司,分公司,一级利润单位;康桥控股集团则负责管理集团所属上市公司,比如香港上市公司和即将运行的美国上市公司,以及未来可能在国内、东南亚和欧洲上市企业。”
“康桥集团总部设立董事局、监事局和工会。各子集团公司设立董事会、监事会和分支工会。”
“集团总部经营层成员分别兼任子集团董事长,取消原来的板块管理委员会。集团总部各职能部门行使集团整体调度和资源配置权,负责贯彻落实集团董事局和经营层的各项决策。”
“大概
就是这么一个思路,大家看看还有什么意见没有。”骆志远说到这里戛然而止,环视众人,面带沉凝的微笑。
夏侯明礼和韩大军迅速交换了一个眼神,第一时间开口表态:“骆董,我们坚决支持您的思路,我们觉得这样很不错,我们的目的很明确嘛,就是让我们的企业加快脚步迅速发展,争取早日成为全球性的跨国企业。”
骆志远笑了笑,又望向了冯国梁几个人。
冯国梁几人也
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